健康経営|職場の熱中症予防対策と応急手当 2024/07/26 毎日暑い日が続いています。梅雨明け後ほぼ毎日猛暑日になり、ニュースでも‘熱中症対策’‘熱中症警戒アラート’という言葉を耳にします。私は真夏に行なわれるウルトラマラソン(フルマラソンより長い距離を…
コーチの筋トレ日記#3|行動結果を3つの視点で分析する 2024/07/06 4月からフィットネスジムを週1で通うようになった私。通い始めてから3か月が過ぎました。この3か月間でジムに行かなかったのが6月の2回。それ以外は通って自分で決めたトレーニングメニューをこなすこと…
コーチの筋トレ日記#2|望ましい行動を促進するABCモデル 2024/05/14 コーチングは双方向のコミュニケーションであるとともに目標達成のツールであります。が、コーチングのねらいとするところが本人の行動変容であり、新たな行動を起こしたり、やり方を変えたり、あるいは…
コーチの筋トレ日記#1|ベイビーステップで新習慣を習慣づけ 2024/04/05 2024年度がスタートしました。新しいことを始めようと試みるタイミングの多くは元旦もしくは4月1日です。元旦で決意して始めたことを3ヶ月経った今も継続している人はおそらく少ないのではないでしょうか…
健康経営優良法人2024認定企業の事例 2024/03/15 健康経営優良法人2024の認定法人が先日発表されました。当社のクライアント企業にはすでに認定実績がある会社もあれば、今回初認定を受けた会社もありました。その初認定の会社は昨年から当社と健康経営…
健康経営|他の経営課題の改善・解決へ ⑦心理的安全性 2024/01/18 心理的安全性は、米国のGoogle社がチームの成果を高めることを実証的に示したことで、実務でも注目を浴びるようになりました。学術的には、経営学者であるエドモンドソンによって提案された概念を中心に…
健康経営|他の経営課題の改善・解決へ ⑥SDGsとサステナブル経営 2023/12/22 SDGsとは、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指すための国際的な目標であり、大企業だけでなく中小企業でもそれぞれの会社でできる取り組みを行っている会社が散見されるようになってきています。…
健康経営|他の経営課題の改善・解決へ ⑤パーパス経営 2023/12/08 企業の社会的責任が問われるようになり、存在意義(パーパス)を掲げ、中長期的な成長を目指す企業が増えています。不確実な社会の中、パーパスという根源を見失わないことが長期的な企業価値を形成する…
健康経営|他の経営課題の改善・解決へ ④ナッジ 2023/11/13 健康経営の取り組みに限らず、これをやった方がいいよと言われ、通常業務とは別に何がしかのアクションをやろう思うものの、なかなか行動変容を起こせないという経験が多くの人にあるかと思います。意識…
健康経営|他の経営課題の改善・解決へ ③ウェルビーイング 2023/10/13 ウェルビーイングとは、健康、幸せ、福祉、良いあり方のことです。幸せな従業員は不幸せな従業員と比べ、・創造性が3倍高い・生産性が30%高い・欠勤率が低い・離職率が低い・利他的で他者を助ける・チャ…