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人が何かを決定する時には頭の中で問いを立て、それに答える形で考えます。しかし、その問いがパターン化するケースが多く、堂々巡りになっていつまでも答えが見つからないことがよくあります。その部分をフォローするのがコーチングの役目であり、傾聴の高いスキルを駆使してアイデアや答えを引き出してまいります。

下記の期間、業務を休業させていただきます。 この間、お客様にはご不便をお掛け致しますが、何卒よろしくお願い申し上げます。 2022年12月29日(木)~2023年1月3日(水) ※現在ご契約中のお客様で緊…

企業における健康づくりをサポート少数精鋭の中小企業だからこそ、会社全体として健康経営や健康づくりに力を入れるメリットが一層大きくなります。企業としてのリスクマネジメントになるだけでなく、心…

従業員の方一人ひとりを丁寧にフォロー会社の規模が大きくなり、従業員が増えるのは喜ばしいこととはいえ、一方では一人ひとりの精神的なケアや健康管理、成長支援といった面で「手が回らない」といった…

ニーズに合ったプログラムをご提案「自社で研修を行っているものの、すっかりマンネリ化している」「従業員のモチベーションが下がっている」「他社で効果を生み出した実例を知りたい」といったニーズに…

法人様と個人の方を対象としたコースコーチとの丁寧なセッションを通じて職務を遂行するために必要な考え方や行動を見直し、目標達成に必要なあり方、行動、スキルやツールを備えられるようサポートいた…

健全な経営基盤は健全な体と心から従業員一人ひとりの健康増進を図ることによって、パフォーマンスが向上するよう導く経営手法に関心が高まっています。会社が一つにまとまって健康づくりに取り組むこと…

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